Réduire l'écart salarial : la loi est de votre côté

Réduire l'écart salarial : la loi est de votre côté

La FGTB a réalisé une brochure sur les instruments légaux permettant d’ouvrir des discussions, voire mener des actions dans une entreprise ou secteur pour réduire l’écart salarial entre les hommes et les femmes. Elle contient également quelques conseils pratiques.