AIP | Les travailleuses et travailleurs méritent un accord équitable !
La marge salariale définie par le CCE atteint seulement 0,4% pour 2021 et 2022, une « aumône » inacceptable pour les travailleurs, à laquelle les syndicats ne peuvent souscrire !
Nous souhaitons à tou.te.s un salaire minimum de 14€
Pour 800.000 travailleur·euse·s, les fêtes auront un goût amer. Vivre dignement est un droit, avec un salaire minimum de 14€/h ! Nous continuons à revendiquer un salaire minimum décent pour tou·te·s !
Chômage temporaire Covid-19: introduire une demande
Votre employeur a recours au chômage temporaire dans le cadre du Covid-19. Introduisez votre demande en quelques clics.
Covid-19: toutes les réponses à vos questions
Chômage temporaire, télétravail, mesures exceptionnelles liées au chômage, garde d'enfant et conciliation vie privée-vie professionnelle en lien avec la pandémie de Covid-19
Nouvel élan pour la collaboration entre Unia et la FGTB
Unia et la FGTB ont signé un nouveau protocole de collaboration le 12 janvier 2021. Cette coopération concerne naturellement ce qui a trait au travail. "Nous travaillons avec diverses organisations pour exercer de la meilleure manière possible nos compétences : lutter contre la discrimination et promouvoir l'égalité", déclare Patrick Charlier, directeur d'Unia.
AIP : les travailleuses et travailleurs méritent un accord équitable
Malgré les difficultés liées à la crise sanitaire pour parvenir à une estimation statistique fiable de l’évolution des salaires en Belgique et dans les pays voisins, le CCE a défini une marge qui atteint seulement 0,4% pour 2021 et 2022. La CSC, la FGTB et la CGSLB ne peuvent pas souscrire à cette marge. Une « aumône » de 0,4% pour les deux prochaines années est inacceptable pour les travailleurs.
Taxe sur les comptes-titres : intéressante, mais insuffisante
Le projet de loi relatif à une taxe sur les comptes-titres est un pas dans la bonne direction vers un impôt plus équitable sur les revenus du capital et du patrimoine. Mais l’effort demandé aux titulaires de comptes-titres est insuffisant et disproportionné par rapport à celui que les travailleuses et travailleurs doivent fournir.
